华森公司 顾昶生 今年10月区总社工会举办了为期一天半的职工代表培训，我作为一名新的基层管理者，很荣幸有这次学习的机会，也很需要这样学习的机会，这样可以更快，更好的学习到管理方面知识，为自己以后在企业管理方面打下了一个良好的基础。 我是一名外来务工人员，今年很荣幸被选为职工代表，作为一名职代表，首先应该知道自己有哪些义务，就是学习好、宣传好有关法律、法规和政策，来提高自身素质；其次，就是联系好本单位的职工，听取职工的意见和建议，向上级及时表达职工的意愿和要求；再次，执行好职工代表大会决议，做好职工代表大会交办的各项工作；再有，及时向选区职工通报参加职工代表大会的活动和履行职责的情况，接受评议和监督；最后，规范遵守单位规章制度，保守企业的商业秘密。 下面说一下自己如何做好代表的想法，还请领导点评，指出不足之处。 首先，我感谢我们厂领导和职工对于我的信任，把我选为职代表。作为一名职代表，我将认真做好以下几方面： （1）我以后更要努力学习好企业更方面的知识，更要学习好每个岗位基础本领，以后才能更好领导好职工的工作。 （2）要多和职工交流，了解职工有哪些对本厂发展好的建议和职工自身的需求，及时把这些信息传达给上级领导，以便更好、更快的落实这些事。 （3）自己也是从普通职工，也是最基层做起，应多为职工考虑，从安排工作、工作量方面多为职工做想，不能安排员工超时、超量的工作，如果确应工作需要，事先应和职工商量好再安排。 （4）对新员工，一定认真教导，确保新员工在厂里规定的学习时间内，又快、又好的学习和掌握所需岗位基础本领，能独立操作。在安全的情况下，为我们企业领导提出的：做好（日本芦森水带，要求非常高）、做新（企业刚研发的300超大口径水带，目前国内就我们一家厂能生产）、做大（企业刚又增加了好几台织机），培养好人才。 （5）本人应为厂里未来发展多献言、献策，对不利于企业发展的事，要及时提出，跟领导商量，及时解决。 最后，我愿在供销合作总社工会的正确领导下，在我们厂领导带领下，做好自己的事，做好企业领导交办的事，为百年供销贡献出自己一点微薄之力。 |