2019年，是上海南方冶金炉料有限公司完成深化股权改革、奋力前进的一年。一年来，公司党支部书记、总经理张坚带领全体员工，紧紧抓住发展的机遇，转变观念、创新求实，扎实推进各项工作，取得了突破性进展。公司全年实现销售收入10亿元，实现利润总额1000万元，员工收入有明显增长，公司管理体制、机制更加规范有序，圆满完成了与区总社的经营责任目标。这累累硕果浸透着总经理张坚的心血和汗水。

  张坚，1988年参加工作，从一名业务员干起，一步一个脚印，先后担任了业务主管、部门经理、公司副经理，2015年起担任南方公司经理，积累了丰富的企业经营管理经验。

  在公司业务经营方面，他能抓住时机，掌握经营的主动权。近几年来由于受市场的影响及环保的制约,废钢经营困难重重。张坚同志在困难面前不气馁，不低头，而是冷静分析形势，强势应对，充分发挥公司的经营优势，抓住时机，及时调整经营品种,引进废不锈钢业务，经过一年多的整合，形成一条月加工量达5000多吨废不钢分拣加工流水线，并积极地争取市场份额。使公司主营业务经保持着较好的势头，掌握了经营的主动权。

  在改革创新方面，能够服从大局，深化股权改革，促进企业全面发展南方公司按照区总社的布置要求，在2019年完成股权深化改革工作，张坚即是南方公司的总经理，又是股权深化改革工作组成员，还是自然人股东，他摆正自己的位置，不计个人得失，一切从大局出发，他积极与其他自然人股东充分沟通，传达他们的心声，并与工作组充分协商，通过一次次的沟通协商，达成了与北翼集团的股权转让决议，于5月底完成了评估和交割。南方公司完成股权改革离不开张坚同志的全方位的配合和努力。

  在营造企业形象方面，能抓好企业文化建设，全面提升企业形象。张坚同志充分意识到企业在发展的同时，需要持之以恒的企业文化作为企业发展的精神支柱，在他的倡导下，公司逐步塑起“团结创新谋发展”的企业经营理念，为南方公司持续、健康发展提供了精神动力。同时，张坚同志关心职工业余生活，组织员工参与各项文体活动，提高职工整体素质、增强企业凝聚力。今年组织员工旅游、文艺汇演、体检、健康徒步走等活动，使员工能够放松身心，同时对公司内部的沟通和协调起了良好的推进作用，员工精神面貌一新，呈现出团结向上的氛围。

  在社会公益事业方面，能够积极带头参与，承担起相应的社会责任。张坚同志一直坚持说，我们取得了一点成绩，离不开大家的努力，所以一定要尽可能回报社会，南方公司连续十年与淞南居委结对帮困，每年的“一日捐”他带头参与，他本人还与小区困难学生结对助学，每年资助学费2000元。在他的带动下，公司涌现出许多好人好事，公司内部形成良好的风气。

  2020年张坚同志正继续坚持勤政务实、廉洁自律的工作作风，带领公司领导班子和全体员工，不忘初心，砥砺奋进，开创南方公司新的辉煌。