2025 年，戴丽静同志以“文员”身份扛起宝农优供 125 亩蔬菜（含 8 亩草莓）的质量安全责任。她全年建立电子＋纸质“双档案”，种植业台账13本、农药出入库台账7本，上传市“神农口袋”平台记录四千余条，实现耕地、起垄、施肥、用药、采收等环节100 %可追溯；对400 批次、500吨上市蔬菜、茄果逐一核验用药间隔期，每批打印合格证，确保蔬菜农残质量安全，全年零事故、零投诉、零抽检不合格。
质量防线筑牢后，戴丽静随即把目光投向气候带来的生产风险。面对 2025 年春季寒潮、夏季高温双重不利气候，戴丽静统筹播种、育苗、定植节点，将75亩菜田排成7茬“叶菜＋茄果”轮作模式，出色的完成宝山区 2025 年度规模经营考核任务，助力公司取得全区第二名（98分），为公司赢得财政奖励3万元。
生产效益稳步提升的同时，戴丽静又思考如何让土地“接二连三”。在番茄—草莓采摘季到来前，戴丽静协助园区开发“智慧农业科普”、“无土栽培体验”、“手工 DIY”等5大系列研学课程；采摘季启动后，她主动放弃周末休息，协助接待研学观光超50场，拓展观光研学收入19.27万元。基地今年获评“传统文化优秀示范基地”“大思政课实践教学基地”等称号，背后都有她的一份功劳。
研学工作并未让她放松田间管理。戴丽静坚持每周3–4次田间巡检，全年步行巡查里程超200km，多次及时发现并上报病虫害，为公司挽回经济损失；年内还圆满完成上海市农业技术推广服务中心重大植物监测点工作和宝山区农业技术推广服务中心各蔬菜病虫害调查任务，为全区病虫害预测预报提供关键依据。
一线数据在握，戴丽静又把精力转向政策红利。她主动研究支农政策，全年为公司争取各类财政扶持4笔、合计73万元，其中新型农业规模经营主体培育30万元、年终规模经营补贴32万元、绿叶菜种植补贴约8万元、绿色基地创建补贴2.88 万元等，真正实现了“行政岗位也能创造直接经济效益”。
政策与实战双轮驱动，她仍不忘自我充电。2025年9月，经组织选派赴安徽小岗村参加中组部、农业农村部“实用人才带头人”培训，获全国通用证书；戴丽静还持有绿色内检员、蔬菜检测员双证，专业资质再上新台阶。
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